Concours pour entrer à l’école d’Auxiliaire de Puériculture.

Il n’y a plus de concours pour devenir auxiliaire de puériculture.

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Le concours a tout simplement été supprimé et remplacé par un dossier de sélection et un oral.

Veillez donc à ne plus utiliser le mot « concours » dans votre dossier ou lors de l’entretien
oral pour entrer à l’école d’auxiliaire de puériculture !

Premièrement, je remarque que dans leur dossier de sélection auxiliaire de puériculture, beaucoup de candidates
écrivent qu’elles candidatent pour « le concours » ou qu’elles se présentent au « concours
d’auxiliaire de puériculture ».

Si c’est votre cas, cela pose un problème car vous n’êtes pas à jour avec les décrets officiels.
Quand le jury de l’école voit que vous parlez encore de « concours », il se dit que cette élève
n’est pas à la page ni très bien renseignée.

Deuxièmement, la sélection pour entrer à l’école d’Auxiliaire de Puériculture se fait désormais sur dossier.
La concurrence est toujours aussi grande. Concernant les conditions pour postuler :

• Il suffit d’avoir 17 ans
• Pas de limite d’âge
• Aucune condition de diplôme ni d’expérience
  Troisièmement, vous devez présenter un dossier qui comporte :
• Un C.V.

• Une lettre de motivation

• Une rédaction : soit sur une situation professionnelle vécue, soit sur une situation
  personnelle vécue, soit sur votre projet professionnel
  Quatrièmement, vous devez également vous préparer à un entretien de motivation oral, si
  votre dossier est sélectionné.
  Ainsi, désormais, vous connaissez les nouvelles conditions pour être admise à l’école
  d’auxiliaire de puériculture.

Alors, s’il vous plaît, n’écrivez plus le mot concours dans votre dossier de sélection auxiliaire de puériculture ! Cela
joue en votre défaveur et montre que vous n’avez pas bien suivi l’actualité des décrets sur le
métier d’auxiliaire de puériculture.

Enfin, pour bénéficier d’un accompagnement professionnel dans la préparation du dossier et
de l’entretien oral, rejoignez notre Prépa en ligne !

Notre équipe est composée de professionnelles du métier et de correctrices, réunies pour vous
aider à préparer au mieux votre dossier de sélection et votre entretien de motivation.
Corrections des dossiers, coaching téléphonique ou encore accompagnement de VAE font
partie de nos offres.

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